《三分钟色彩速成班》第二讲,职场中的色彩心理学——让色彩成为影响你的正能量,色彩心理学,让你工作PPT做得很顺心,不要再犹豫了,读下去就对了!
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在工作中我们总会遇到各种难题,适当的心理干预可以帮助我们解决问题,本节我们会告诉你怎么用色彩能量提升工作力。
黑白灰的职业装庄重成熟,但同时也显得呆板冷淡,如果着装不能改变,可用各色领带,小饰件改善色彩能量,但是请记住,鲜艳的颜色只能作为点缀,不可以大面积使用。
红色:让人接受己见;黄色:改善人际关系,面积太大会焦虑;绿色:请人帮忙时使用;蓝色:然人冷静,提高可靠度;紫色:有请认可我的意思;粉色:激发保护欲
这里我们有必要说明时间感这个属性,暖色让感觉的时间比实际长,冷色让感觉的时间比实际短,有个实验,让两个人分别进入红色调和蓝色调的两间房间,并让他凭感觉呆60分钟出来,结果红房间的人40分钟左右就出来了,蓝房子的人80分钟才出来。
米色、茶色桌有助于集中精神;
饰物品:蓝色:提高效率;
橙色:提升行动力
红色:提神,但易疲劳
绿色:放松
其实我是在宣传微软新LOGO
在这个最容易睡着的地方,蓝色是最好的选择,装潢、窗帘你都没办法改变,但你可以有蓝色记事本,瞄一下蓝色,你会发现,时间悄悄溜走,心情放松。
如果希望与会者踊跃发言,可以用暖色,它可以使人情绪高涨,有助于技法创造力,但同时也会对高血压病患者产生一定危险。
以上就是本节课的内容,现在问个小问题,休息室应该用什么颜色?
A:浅蓝 B:淡粉 C:米白
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蓝色?但是大多数时候,墙面都是白色的
很实用,受教了!
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